瑞典和丹麦的工作签证的要求有什么不同

如果对丹麦和瑞典生活有兴趣，工作是唯一的途径，因此申请工作签证一切的起点。

那么瑞典和丹麦对于工作签证的要求是一样的吗？哪个国家更容易一些？

瑞典和丹麦两国相邻，有些地方一样，但也有很多地方不同。

通过对比，可以让我们更深刻的认识这两个国家。

瑞典的工作签证

要想获得工作签证前往瑞典生活，那么必须要先找到一份工作。

雇主需要首先向移民局申请，之后员工在补充信息，完成申请。

如果雇主需要雇佣一名欧盟之外的员工，比如：中国员工，那么雇主首先要将这份职位在瑞典劳动力市场公示至少10天。

这份工作的福利待遇需要跟瑞典同行业的职位匹配。

获得的工资必须可以养活自己，至少要瑞典克朗。

工作开始那一刻，雇主需要给员工购买各种保险，比如：人寿、意外、养老保险等。

瑞典还提供三个月以下的工作签证，则同时需要申请入境签证。

只有持有超过一年的工作签证才能享有瑞典的各种福利。

所以少于1年的工作签证，就需要自己购买医疗保险，或者需要雇主提供一份保险，涵盖因为疾病或意外等医疗费用。

申请的费用（年）：瑞典克朗。

如果获得了工作签证之后想换工作的话，瑞典移民局也做了规定。

获得工作签证少于24个月，换工作的时候都需要从新申请工作签证，只要提交了新工作签证申请就可以开始新的工作。

获得工作签证多于24个月，换工作的时候只要还在同一行业，就不需要重新申请工作许可。但是如果换行业的话，还是需要从新申请工作签证。

无论怎样，你的新雇主都需要在你工作开始之前，将职位公示给瑞典、欧盟和瑞士。

瑞典移民局工作签证相关信息官方网址：

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